本网讯 2021年5月27日下午，我校召开2021届毕业生第五次就业工作推进会，校长张辉、副校长李吉友、各二级院党支部（副）书记、就业联络员、毕业班辅导员及招生就业处全体人员参加会议。会议由招生就业处副处长韩科勤主持。

会上，招生就业处苏斌助理通报了全校就业进展情况、存在问题，并“一对一”提出解决措施，同时解读了“高校毕业生毕业去向统计分类”“高校毕业生毕业去向界定及标准”。部分二级院党总支（副）书记代表就本院2021届毕业生就业工作推进中存在的问题进行自我分析并提出解决措施。

副校长李吉友传达了陕西省教育厅“民办高校毕业生就业工作座谈会”等会议精神。他指出，要向做的好的学校学习优秀做法；全面学习贯彻落实国家的、省上的、地方的就业相关政策，以促进我校的就业工作。同时他对全校就业工作提出三点要求：一是招生就业处把统计的数据下发，各二级学院分专业把就业率与去年同期相比分析，通过差距找问题，根据问题找措施;二是切实做到就业数量和就业质量同时抓，有过程，要结果；三是要求各二级学院要认真组织学习陕西省教育厅修订的就业统计指标体系，并认真贯彻落实；四是要求全员高度重视困难毕业生就业，落地“一对一”帮扶，确保“一生一策”。

校长张辉在总结讲话中强调，国家宏观调控举措已经把就业纳入其中，做好就业工作是学校为国家输送应用型人才的直接体现。学校要创造良好的就业条件，从学生入学就要引导学生做好职业生涯规划，要将就业数量型转为就业质量，通过数据分析保质保量完成就业工作，让就业工作“专业化、精细化、主责化”。同时，他强调未来要让就业工作体系化，在“招生—培养—就业”的闭环体系中，就业工作要前置到培养阶段，甚至是招生阶段，定向招生、定向培养、定向输送。